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廣東省“百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘專項行動”清遠(yuǎn)分會場-金融專場

來源: 時間:2020-04-07 作者: 瀏覽量:

廣州銀行清遠(yuǎn)分行

  

      廣州銀行成立于1996年9月,總部位于美麗的花城廣州。自成立以來,廣州銀行依托中國經(jīng)濟(jì)騰飛的大好形勢,乘廣東改革開放先行先試的東風(fēng),不斷深化改革、強化管理、優(yōu)化服務(wù),先后實現(xiàn)資產(chǎn)重組、跨區(qū)經(jīng)營等重大跨越,各項業(yè)務(wù)持續(xù)快速發(fā)展,競爭實力顯著增強。

      目前,廣州銀行開業(yè)機構(gòu)達(dá)到124家,其中總行1家,分行級機構(gòu)13家(分行12家、信用卡中心1家),支行110家,信用卡分中心2家。憑借優(yōu)異的經(jīng)營業(yè)績和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù),廣州銀行連續(xù)榮登全球銀行排行榜500強、中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強、中國銀行業(yè)100強、廣東省企業(yè)500強,榮獲中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)示范單位、地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)獎、廣州十大最具競爭力服務(wù)品牌等榮譽。

      廣州銀行清遠(yuǎn)分行(以下簡稱“清遠(yuǎn)分行”)是總行下屬的一級分行,自購營業(yè)辦公場地,地址位于清遠(yuǎn)市清城區(qū)鳳翔大道23號東方天城花園一號樓首層,辦公環(huán)境舒適優(yōu)雅,于2018年1月開業(yè),F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,清遠(yuǎn)分行向社會公開招聘優(yōu)秀人才加盟,廣州銀行期待與您共創(chuàng)輝煌!


一、應(yīng)聘者必備基本條件

(一)遵規(guī)守法、誠信廉潔、勤奮敬業(yè)、團(tuán)結(jié)合作,具有較強的事業(yè)心和責(zé)任心,具有良好的服務(wù)意識、服從分配,熱愛銀行工作;

(二)身體健康、正直誠信、敬業(yè)務(wù)實、有責(zé)任心、吃苦耐勞;

(三)不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。


二、招聘崗位及任職條件

零售金融部負(fù)責(zé)人:1名

1、主持部門的全面工作,統(tǒng)籌業(yè)務(wù)條線營銷戰(zhàn)略和行內(nèi)交辦的重點工作等,確保業(yè)務(wù)條線有序開展工作,有效推動零售業(yè)務(wù)的發(fā)展,促使經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成;

2、6年以上銀行工作經(jīng)驗,4年以上銀行個人業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗;

3、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,男性45周歲(含)以下, 女性40周歲(含)以下,有豐富的營銷經(jīng)驗和客戶資源,具有支行行長工作經(jīng)歷者優(yōu)先。


產(chǎn)品與營銷管理崗:1名

1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部綜合事務(wù),包括統(tǒng)計分析各項業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、處理上級單位下達(dá)的文件,負(fù)責(zé)部門文件、檔案歸檔管理等工作;

2、管理分行的零售負(fù)債、資產(chǎn)、中間業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù),并對業(yè)務(wù)完成情況進(jìn)行監(jiān)控,負(fù)責(zé)分行零售業(yè)務(wù)的綜合運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析和報告,負(fù)責(zé)對零售業(yè)務(wù)的檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)及支持,負(fù)責(zé)組織對個人業(yè)務(wù)、財富管理業(yè)務(wù)產(chǎn)品的培訓(xùn)、對外宣傳計劃的制定和執(zhí)行、對外聯(lián)系及日常管理工作;

3、制定條線相關(guān)考核,開展條線相關(guān)考核與評定工作;

4、全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,35周歲以下,2年以上銀行個人業(yè)務(wù)經(jīng)驗。


信息技術(shù)崗:1名

1、負(fù)責(zé)分行信息安全管理,負(fù)責(zé)分行所轄范圍內(nèi)各信息系統(tǒng)的日常管理以及分行機房各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的日常操作,負(fù)責(zé)機房設(shè)備的維修、軟硬件的升級、應(yīng)急情況的處理,負(fù)責(zé)電腦、顯示器、打印機、傳真機和掃描儀等設(shè)備的安裝、日常維護(hù)、維修聯(lián)絡(luò)等工作;

2、熟悉信息系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)通訊、計算機軟硬件及相關(guān)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)、管理工作,具有銀行信息技術(shù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,35周歲以下,2年以上銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗。


普惠金融部負(fù)責(zé)人:1名

1、主持部門全面工作,根據(jù)總行普惠金融政策、指引及相關(guān)政策指導(dǎo)開展普惠金融類的相關(guān)業(yè)務(wù),制定分行普惠業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及相關(guān)制度,制定小微客戶經(jīng)理定績效考核和薪酬管理制度;

2、負(fù)責(zé)渠道和市場開發(fā)、市場調(diào)研、片區(qū)劃分并制定業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)制度,推動普惠業(yè)務(wù)的發(fā)展,促使經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成;

3、 6年以上銀行工作經(jīng)驗,4年以上銀行個人業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗;

4、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,男性45周歲(含)以下, 女性40周歲(含)以下,有豐富的營銷經(jīng)驗和客戶資源,具有支行行長工作經(jīng)歷者優(yōu)先。


公司金融部產(chǎn)品與營銷管理崗:1名

1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部綜合事務(wù),包括統(tǒng)計分析各項業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、處理上級單位下達(dá)的文件,負(fù)責(zé)部門文件檔案歸檔管理等工作;

2、管理分行的對公負(fù)債、資產(chǎn)、中間業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù),并對業(yè)務(wù)完成情況進(jìn)行監(jiān)控,負(fù)責(zé)分行公司業(yè)務(wù)的綜合運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析和報告,負(fù)責(zé)對公司業(yè)務(wù)的檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)及支持;

3、制定條線相關(guān)考核,開展條線相關(guān)考核與評定工作;

4、全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,年齡一般在35周歲以下,2年以上銀行業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗,熟悉公司業(yè)務(wù)。


綜合管理部綜合文秘崗:1名

1、負(fù)責(zé)分行工作總結(jié)及重要對外稿件的撰寫,組織分行開展各類企業(yè)文化建設(shè)活動,建設(shè)良好的企業(yè)文化體系;

2、負(fù)責(zé)分行文件收發(fā)、安全生產(chǎn)及后勤保障等工作;

3、全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,35周歲以下,中共黨員,2年以上金融機構(gòu)或大中型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,具有良好的文字寫作、組織培訓(xùn)及溝通協(xié)調(diào)能力。


財務(wù)考核崗:1名

1、負(fù)責(zé)分行財務(wù)管理、考核,擬定年度經(jīng)營計劃、分解各項經(jīng)營指標(biāo)及各項業(yè)務(wù)考核方案,分行增值稅及其附加、印花稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅計提、申報、繳納工作等;

2、中級以上職稱,持有會計證,熟悉國家財經(jīng)和稅收法規(guī),熟練操作Office等辦公軟件;

3、全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,35周歲以下,2年以上銀行財務(wù)工作經(jīng)驗。


財務(wù)出納崗:1名

1、負(fù)責(zé)分行備用金帳戶的管理,包括支票管理,登記出納日記帳,并及時核對帳務(wù),備用金借支款項管理并及時清理,統(tǒng)籌分行每日本外幣頭寸,分行資金頭寸調(diào)度管理等相關(guān)工作;

2、中級以上職稱,持有會計證,熟悉國家財經(jīng)和稅收法規(guī),熟練操作Office等辦公軟件;

3、全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,35周歲以下,2年以上銀行財務(wù)工作經(jīng)驗。


授信審查崗:1名

1、負(fù)責(zé)授信業(yè)務(wù)的審查,包括經(jīng)營貸款、消費貸款、按揭貸款等,負(fù)責(zé)信貸系統(tǒng)和征信系統(tǒng)的管理;

2、合規(guī)相關(guān)的其他事務(wù);

3、具有3年以上銀行風(fēng)險管理、授信審查等工作,具有較豐富的行業(yè)專業(yè)知識,熟悉國家金融政策、法規(guī)及銀行各項業(yè)務(wù)操作流程、管理規(guī)定和風(fēng)險要點;

4、熟悉金融法律法規(guī)及內(nèi)部控制制度,有較強的風(fēng)險識別、財務(wù)分析和風(fēng)險管理能力,有信貸基層工作經(jīng)驗者及法律執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;

5、全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,年齡一般在35周歲(含)以下,條件優(yōu)秀者可放寬條件。


合規(guī)管理崗:1名

1、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好內(nèi)控合規(guī)管理、案件防控與操作風(fēng)險管理工作,修訂完善分行合規(guī)內(nèi)控、案件防控與操作風(fēng)險相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)正確理解法律、規(guī)則和準(zhǔn)則的規(guī)定并關(guān)注變化發(fā)展,及時提供合規(guī)風(fēng)險管理建議;

2、具有3年以上銀行合規(guī)管理或相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉銀行監(jiān)管規(guī)定和信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險控制要求,熟悉合規(guī)管理法律法規(guī),具備銀行業(yè)合規(guī)管理工作經(jīng)驗者及法律執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;

3、全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,年齡一般在35周歲(含)以下,條件優(yōu)秀者可放寬條件。


反洗錢專崗:1名

1、負(fù)責(zé)分行反洗錢考核評價,大額和可疑交易報告的審核和報送工作、負(fù)責(zé)審核高風(fēng)險客戶評級數(shù)據(jù),牽頭開展客戶識別、客戶洗錢風(fēng)險評級、大額和可疑交易報送、多維度洗錢風(fēng)險評估、名單監(jiān)控等管理工作,協(xié)助外部監(jiān)控部門開展反洗錢行政調(diào)查及反饋報告及其他報備各項工作;

2、從事金融行業(yè)或相關(guān)反洗錢專業(yè)崗位經(jīng)驗3年以上,熟悉反洗錢與反恐怖融資相關(guān)的法律法規(guī)、指引及監(jiān)管要求,熟悉銀行各項業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識及運作流程,具備反洗錢上崗資格證;

3、原則上全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡一般在35周歲(含)以下,條件優(yōu)秀者可放寬條件。


營業(yè)部大堂經(jīng)理崗:1名

1、負(fù)責(zé)履行分流引導(dǎo)、識別轉(zhuǎn)介、現(xiàn)場管理等大堂服務(wù)職責(zé),識別和發(fā)現(xiàn)客戶需求,熟知業(yè)務(wù)種類、產(chǎn)品特性、辦理流程等,準(zhǔn)確熟練向客戶介紹產(chǎn)品或營銷推介至相關(guān)工作人員;

2、熟悉銀行業(yè)務(wù),儀表端莊、有親和力,經(jīng)過專門的業(yè)務(wù)和服務(wù)禮儀培訓(xùn)優(yōu)先;

3、2年(含)以上金融機構(gòu)或大中型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;

4、原則上全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡一般在35周歲(含)以下,條件優(yōu)秀者可放寬條件。


營銷團(tuán)隊負(fù)責(zé)人(零售客戶經(jīng)理團(tuán)隊、公司客戶經(jīng)理團(tuán)隊):若干名

1、從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗3年以上,具有金融行業(yè)市場營銷和客戶維護(hù)等相關(guān)崗位經(jīng)歷;

2、大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,年齡男性一般在45周歲以下、女性一般在40周歲以下,有豐富客戶資源的可適當(dāng)放寬條件。


公司、零售客戶經(jīng)理:若干名

1、從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗1年以上,具有金融行業(yè)市場營銷和客戶維護(hù)等相關(guān)崗位經(jīng)歷;

2、大學(xué)?埔陨蠈W(xué)歷,年齡男性一般在45周歲以下、女性一般在40周歲以下,有豐富客戶資源的可適當(dāng)放寬條件。


小微團(tuán)隊客戶經(jīng)理崗(若干名):

1、具有較強的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和團(tuán)隊精神;

2、對營銷有一定認(rèn)識,有志于長期從事金融營銷工作,有營銷經(jīng)驗優(yōu)先;

3、熟悉清遠(yuǎn)本地經(jīng)濟(jì)環(huán)境;

4、符合清遠(yuǎn)用工條件,原則上清遠(yuǎn)當(dāng)?shù)貞艨趦?yōu)先;

5、年齡28周歲以下,原則上1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

6、全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。


三、應(yīng)聘程序

1、登錄我行網(wǎng)站(http://www.gzcb.com.cn),在首頁點擊“人才招聘--申請表單下載”,下載《廣州銀行應(yīng)聘登記表》,填寫完整后發(fā)至郵箱qyfh@gzcb.com.cn,郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位***——姓名***”;

2、公司金融部產(chǎn)品與營銷管理崗等后臺崗位招聘時間截止到2020年06月30日,營銷團(tuán)隊負(fù)責(zé)人、公司、零售客戶經(jīng)理、小微團(tuán)隊客戶經(jīng)理崗等崗位長期招聘,我分行將及時通過電話、信息、郵件等方式發(fā)布招聘進(jìn)程及結(jié)果,初審合格者將視疫情情況另行通知面試時間及面試形式;

3、應(yīng)聘材料,清遠(yuǎn)分行代為保密,應(yīng)聘者應(yīng)對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé),經(jīng)調(diào)查與實際不符,清遠(yuǎn)分行有權(quán)取消錄用資格。

4、聯(lián)系人:盧小姐,聯(lián)系方式:0763-3288895



中國銀河證券股份有限公司


客戶經(jīng)理:

1、大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理或營銷類專業(yè),或者是對金融證券行業(yè)有較強敏感度;

2、具備較強學(xué)習(xí)能力,工作態(tài)度積極向上,有進(jìn)取心,有成為頂尖金融專業(yè)服務(wù)人員的雄心;

3、未雨綢繆為進(jìn)入金融行業(yè)做好入門準(zhǔn)備者--已考取證券從業(yè)資格證、期貨從業(yè)資格證優(yōu)先考慮(可提供考證幫助),歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生投遞簡歷。


理財經(jīng)理:

1、負(fù)責(zé)為營業(yè)部存量客戶提供個性化理財增值服務(wù)及證券類產(chǎn)品的銷售工作;

2、證券市場的研究分析工作。


證券經(jīng)紀(jì)人

1、具有一定的證券行業(yè)資源; 
2、大專以上學(xué)歷,具有證券從業(yè)資格證優(yōu)先; 
3、品行兼優(yōu)。


薪酬待遇:

1、底薪+業(yè)績提成+績效工資+獎金+各種補貼+五險兩金+節(jié)日福利+帶薪年假+年度旅游;

2、提供專業(yè)化培訓(xùn),公平的晉升機會,廣闊的發(fā)展空間。


聯(lián)系人:曾經(jīng)理

聯(lián)系電話:13750106376

聯(lián)系郵箱:zengxinpeng@chinastock.com.cn

聯(lián)系地址:廣東省清遠(yuǎn)市新城區(qū)銀泉南路31號萬科華府7號樓105-106卡鋪




國信證券清遠(yuǎn)人民二路證券營業(yè)部


      國信證券股份有限公司(簡稱“國信證券”)前身是1994年6月30日成立的深圳國投證券有限公司。公司總部設(shè)在深圳,法定代表人何如。

      經(jīng)過20多年的發(fā)展,國信證券已成長為全國性大型綜合類證券公司:截至2019年9月30日,注冊資本82億元;員工總數(shù)10587人;在全國119個城市和地區(qū)共設(shè)有52家分公司、165家營業(yè)部。公司擁有國信期貨有限責(zé)任公司、國信弘盛創(chuàng)業(yè)投資有限公司、國信資本有限責(zé)任公司、國信證券(香港)金融控股有限公司等4家全資子公司,50%參股鵬華基金管理有限公司。

      2019年前三季度,公司實現(xiàn)營業(yè)收入98.67億元;歸屬于上市公司股東凈利潤37.35億元。截至9月30日,公司代理買賣證券業(yè)務(wù)凈收入市場份額5.02%(不含席位租賃),行業(yè)排名第三;完成股票承銷項目15.5個,行業(yè)排名第四;完成5家科創(chuàng)板項目過會,過會的項目中有2.5家已完成上市,行業(yè)排名第四。


財富顧問:若干

崗位職責(zé):

1、拜訪銀行與非銀行渠道,維護(hù)渠道合作關(guān)系,推進(jìn)渠道業(yè)務(wù)進(jìn)展;

2、組織與執(zhí)行各類市場營銷活動,配合團(tuán)隊完成工作目標(biāo);

3、挖掘客戶需求,為客戶提供個性化服務(wù);

4、其他與市場營銷相關(guān)的工作。


任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)驗不限,優(yōu)秀者可放寬到大專,35周歲以下,優(yōu)秀者可放寬到39周歲以下;

2、具有證券從業(yè)資格(入職前考證即可);

3、具有證券、保險、銀行、信托等金融從業(yè)經(jīng)驗或其他行業(yè)營銷經(jīng)驗優(yōu)先;

4、具備良好的溝通能力、責(zé)任感和進(jìn)取心,渴望業(yè)績,抗壓能力強;

5、薪酬:入職第一年3000-12000元/月;

6、工作地可選:清遠(yuǎn)、陽山、英德、佛岡、連州、連南、連山。


理財顧問(投資顧問方向):若干

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)為存量客戶提供專業(yè)理財服務(wù),提高客戶滿意度;

2、利用公司平臺,進(jìn)行業(yè)務(wù)開發(fā),完成業(yè)績目標(biāo);

3、解答各類客戶咨詢,為客戶進(jìn)行資產(chǎn)配置;

4、分公司安排的其他工作。


任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,35周歲以下;

2、具有證券從業(yè)資格;

3、具有證券、保險、銀行、信托等金融從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

4、具備良好的溝通表達(dá)能力,親和力強,抗壓能力強;

5、具有一定專業(yè)基礎(chǔ),有志于往投資顧問方向發(fā)展;

6、薪酬:入職第一年5000-15000元/月;

7、工作地可選:清遠(yuǎn)。


福利待遇:

正式員工編制、周末雙休、六險三金、高溫補貼、節(jié)日福利、年度高標(biāo)準(zhǔn)體檢、按工齡增長的帶薪年假、假期最多的行業(yè)之一、豐富的工會活動。


培訓(xùn)體系:

導(dǎo)師制、新員工培訓(xùn)計劃、薪火相傳、磐石計劃、朝陽計劃。


聯(lián)系人:丘經(jīng)理

聯(lián)系電話:13712156994

聯(lián)系郵箱:1476711899@qq.com

聯(lián)系地址:清遠(yuǎn)人民二路證券營業(yè)部

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