為進(jìn)一步加強(qiáng)清遠(yuǎn)市屬國(guó)有企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，公開招聘市屬國(guó)有企業(yè)員工38人，誠(chéng)意邀請(qǐng)符合條件的人員報(bào)名應(yīng)聘�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

   一、應(yīng)聘條件

   （一）基本條件

   1.思想政治素質(zhì)好，品行端正，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

   2.具有符合崗位要求的專業(yè)知識(shí)和工作能力，身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；

   3.遵紀(jì)守法，無不良記錄，與原單位不存在經(jīng)濟(jì)或其他糾紛；

   4.同等條件下,退役軍人優(yōu)先。

   （二）其他條件

   應(yīng)聘人員除具備上述基本條件外,還應(yīng)當(dāng)符合各招聘崗位中所列出的專業(yè)、學(xué)歷及任職要求等,工作年限、個(gè)人年齡（以身份證出生日期為準(zhǔn)）計(jì)算截止時(shí)間為2022年7月25日。

   二、招聘崗位

   詳見清遠(yuǎn)市市屬國(guó)有企業(yè)2022年公開招聘工作人員崗位表。

（點(diǎn)擊放大圖查看）

   三、報(bào)名時(shí)間

   2022年7月25日-2022年7月29日，逾期不接受報(bào)名。應(yīng)聘人員請(qǐng)盡早在報(bào)名時(shí)間段進(jìn)行報(bào)名。

   四、招聘程序

   本次招聘委托清遠(yuǎn)市國(guó)源南粵人才服務(wù)有限公司協(xié)助開展，招聘按以下程序開展：網(wǎng)絡(luò)簡(jiǎn)歷投遞-資格審核-筆試-面試-體檢和考察-公示-聘用。

   1.網(wǎng)絡(luò)簡(jiǎn)歷投遞

   采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，登錄本次招聘網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://zpks.haihr.com/index.php/exam/?EXAMID=2017），按照系統(tǒng)提示的步驟進(jìn)行報(bào)名，并上傳各項(xiàng)證明材料：本人二代身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、本人近期彩色免冠正面證件電子照片及崗位任職要求的其他證明材料（*.JPG格式，大小為100KB以下。對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)有要求的崗位，須提供相關(guān)單位證明或其他有效證明材料）。每個(gè)應(yīng)聘人員只可報(bào)一個(gè)符合招聘條件的崗位，報(bào)名系統(tǒng)只在報(bào)名時(shí)間內(nèi)開放。

   2.資格審核

   按照招聘條件、任職要求對(duì)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行審核，審核通過的將在招聘網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員留意網(wǎng)站審核結(jié)果；審核通過的應(yīng)聘人員將通過手機(jī)短信通知打印準(zhǔn)考證的時(shí)間，請(qǐng)收到手機(jī)短信提醒后自行在本次招聘網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。

   資格審核貫穿招聘工作全過程，如有弄虛作假、違背誠(chéng)信承諾或隱瞞有關(guān)情況的，一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘資格。

   3.筆試

   筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、文字表達(dá)能力和思維分析能力，總分100分。

   應(yīng)聘人員必須攜帶二代身份證和準(zhǔn)考證到考場(chǎng)參加考試，未按時(shí)參加筆試或中途擅離考場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄考試資格。具體考試時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

   4.面試

   按照筆試成績(jī)從高到低的順序，以各崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試的人選。若同一個(gè)崗位比例范圍內(nèi)最后一名出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，一并確定為面試對(duì)象。

   面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的邏輯思維、分析解決問題能力、語(yǔ)言表達(dá)及其他綜合能力，總分100分。考生面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，面試結(jié)束后宣布面試成績(jī)。

   總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%�？偝煽�(jī)60分及以上為合格，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。對(duì)于同一個(gè)崗位考試總成績(jī)相同的，名次按筆試成績(jī)排列；若筆試、面試的成績(jī)都相同的，則按面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次；總成績(jī)不合格的不予聘用。

   5.體檢和考察

   按照考試總成績(jī)名次排名，以各崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察的人選。參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行相關(guān)體檢項(xiàng)目。體檢醫(yī)院為指定縣級(jí)醫(yī)院。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，須在2個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)（但對(duì)心率、血壓等能當(dāng)場(chǎng)告知的檢查結(jié)果有異議的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)申請(qǐng)復(fù)檢，經(jīng)同意后即時(shí)復(fù)檢），逾期視為放棄；復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)論；不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄體檢。

   清遠(yuǎn)市國(guó)資委組織用人企業(yè)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行考察或背景調(diào)查，視情況采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核人事檔案（學(xué)籍檔案）、查詢社會(huì)信用記錄、同本人面談等方式進(jìn)行。

   應(yīng)聘人員在體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或個(gè)人放棄的情況，可遞補(bǔ)人員，按照考試總成績(jī)名次排名依次遞補(bǔ)。

   6.公示

   擬聘用人員名單經(jīng)清遠(yuǎn)市國(guó)資委審核確認(rèn)后，通過清遠(yuǎn)市國(guó)資委微信公眾號(hào)公示。

   7.聘用

   經(jīng)公示不影響聘用的，由用人企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定和擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同。

   五、薪酬和福利待遇

   按各公司薪酬制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

   六、聯(lián)系方式

   1.報(bào)考咨詢電話：

   0763-3388919。

   2.崗位咨詢電話：

   清遠(yuǎn)市國(guó)有資產(chǎn)投資集團(tuán)有限公司：

   0763-3386396；

   清遠(yuǎn)市德晟投資集團(tuán)有限公司：

   0763-3909190；

   清遠(yuǎn)市水務(wù)投資集團(tuán)有限公司：

   0763-3363769；

   清遠(yuǎn)市旅游投資集團(tuán)有限公司：

   0763-3631688。

   3.咨詢時(shí)間：

   工作日8:30-12:00，14：30-17：30。

   七、其他事項(xiàng)

   1.招聘過程中將嚴(yán)格按疫情常態(tài)化防控有關(guān)要求做好相關(guān)工作。

   2.駐清遠(yuǎn)市國(guó)資委紀(jì)檢監(jiān)察組和清遠(yuǎn)市國(guó)資委黨群人事科對(duì)公開招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督，受理投訴舉報(bào)，電話：0763-3366613、0763-3381738。