清遠智慧人才超市由高新區(qū)國有公司全力打造，于2021年5月獲批開始建設，第一期建設投資預算約為600萬元。于2021年11月18日超市總部正式進駐并運營。
智慧人才超市是由清遠高新區(qū)管委會主導、院校合作企業(yè)參與、專業(yè)運營的新型服務機構，致力于打造服務高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展的特色服務載體。是高新區(qū)鏈接、整合“政校行企”多方優(yōu)勢資源，構建省市共建和諧勞動關系綜合試驗的重要平臺與核心抓手。
清遠高新區(qū)人力資源綜合服務大廳、清遠市勞動人事爭議仲裁委員會高新派駐庭、清遠市就業(yè)和勞動關系服務協(xié)會等，三大板塊均已設在智慧人超市內(nèi)。此外，規(guī)劃在超市內(nèi)成立的高新區(qū)和諧勞動關系保障隊伍與和諧勞動關系預警中心兩大版塊，是清遠智慧人才超市提出的極具特色的事前預警、提前防范、維護勞動者合法權益的服務解決方案。
清遠智慧人才超市在國家人才強國戰(zhàn)略的指導下，第一年規(guī)劃，依托高新區(qū)管委會，成立清遠高新區(qū)創(chuàng)新谷產(chǎn)業(yè)投資有限公司智慧人才事業(yè)部和清遠市就業(yè)和勞動關系服務協(xié)會，該階段目標已實現(xiàn)；第二年規(guī)劃，立足清遠，成立清遠智慧人才投資發(fā)展有限公司，致力于為清遠營造更加優(yōu)越的營商環(huán)境；第三年規(guī)劃，面向灣區(qū)，成立“清遠智慧人才集團”，與世界級產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展，為廣大企業(yè)和人才提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務！
因公司發(fā)展需要，誠聘以下英才：
辦公室主任：1人
崗位職責：
1、制定事業(yè)部人力資源規(guī)劃；
2、負責組織事業(yè)部級及各部門制度、流程編制，督促制度的落實；
3、負責事業(yè)部組織架構、部門職能、崗位、編制、定員的設計及實施；
4、負責事業(yè)部薪酬福利、考核推動實施；
5、負責事業(yè)部各類工程的招標、驗收工作；
6、負責事業(yè)部黨務、文化建設；
7、負責事業(yè)部項目合同履約與交付；
8、協(xié)助事業(yè)部負責人進行內(nèi)部的控制。
崗位要求：
1、年齡35歲以下，全日制本科，人力資源、工商管理、企業(yè)管理、中文、行政管理等相關專業(yè)；
2、有五年以上中型企業(yè)人力總監(jiān)/運營總監(jiān)職務工作經(jīng)歷；
3、有較強的策劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力；
4、具有勤奮、上進、好學等特質(zhì)；
5、視野開闊、心胸寬廣、為人正直。
工資福利：工資8K-1.2K，大小周，8:30-18:00
會計：1名
崗位職責：
1、負責制定、修訂事業(yè)部財務管理制度，健全財務管控體系；
2、負責事業(yè)部每月的增值稅納稅申報表填寫及申報，負責事業(yè)部每個季度企業(yè)所得稅申報表、財務關聯(lián)報表填寫及申報；
3、負責事業(yè)部每個月記賬憑證編制，核算收入、成本、費用、利潤、現(xiàn)金流，定期出具財務報表，分析事業(yè)部經(jīng)營成果及異常，為經(jīng)營決策提供參考意見；
4、負責事業(yè)部應收款的管理，及時催收項目回款情況，做好應收款臺賬管理；
5、負責事業(yè)部項目合同會簽，對合同結算條款及涉稅事項進行分析；
6、負責事業(yè)部財務檔案的裝訂歸檔保管；
7、負責建立合同臺賬、合同執(zhí)行跟蹤及合同管理。
崗位要求：
1、大專以上學歷，財務或金融相關專業(yè)；
2、二年以上大中型企業(yè)出納、會計工作經(jīng)驗；
3、熟悉有關財務軟件、財稅、金融等知識 ，熟練操作辦公軟件。
工資福利：工資4.5K-5K，大小周，8:30-18:00
招聘專員：2名
崗位職責：
1、分解并執(zhí)行部門下達的招聘任務目標，拓寬招聘渠道、人才資源；
2、發(fā)布企業(yè)的招聘信息、簡歷篩選、人員面試、錄用；
3、與企業(yè)人力部門聯(lián)系，組織錄用人員到企業(yè)報到，并適時跟蹤入職情況，關注錄用人員工作動態(tài)，確保錄用人員穩(wěn)定；
4、完成領導交辦的其他工作任務。
崗位要求：
1、市場營銷、人力資源管理相關專業(yè)，大專以上學歷；
2、接受過營銷管理、人力資源管理等相關專業(yè)培訓；
3、有一年以上中小型企業(yè)業(yè)務、人力工作經(jīng)歷；
4、掌握一定的市場分析、市場推廣、市場開發(fā)技能，熟練操作辦公軟件。
工資福利：工資3.5K左右，8:30-18:00
企業(yè)服務拓展專員：1人
崗位職責：
1、負責搜集企業(yè)人力資源信息，挖掘企業(yè)人力資源需求；
2、負責跟蹤客戶信息，進行商務洽談，簽訂合同；
3、維護、鞏固、提升客戶關系,深入挖掘客戶的人力資源需求,保持與客戶的長期合作關系；
4、完成團隊下達的業(yè)務目標。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，有人事工作或市場拓展經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2、有3年以上銷售、人事工作經(jīng)驗；
3、有較強的應變能力、較強的抗壓能力、良好的語言表達、溝通能力和文字組織能力；
4、有較強的進取心，對工作富有激情。
工資福利：工資4K-5K，8:30-18:00
勞務派遣業(yè)務開拓專員：1人
崗位職責：
1、負責搜集企業(yè)用工需求，拓展有勞務派遣用工需求的企業(yè)渠道；
2、負責跟蹤客戶信息，進行商務洽談，簽訂合同；
3、維護、鞏固、提升客戶關系,深入挖掘客戶的人力資源需求,保持與客戶的長期合作關系；
4、完成團隊下達的業(yè)務目標。
崗位要求:
1、大專及以上學歷，有銷售或市場拓展經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2、熟悉國家地方關于人才外包、勞務派遣等相關法律法規(guī)及相關規(guī)定；
3、熟悉人力資源外包，勞務外包，勞務派遣業(yè)務流程；
4、有較強的應變能力、較強的抗壓能力、良好的語言表達、溝通能力和文字組織能力。
5、有較強的進取心。
工資福利：工資4K-5K，單休，8:30-18:00
駐園干事：1人
崗位職責：
1、負責智慧人才平臺運營維護；
2、負責網(wǎng)絡招聘，執(zhí)行事業(yè)部下達的招聘目標，及時滿足用人單位的招聘需求；
3、負責與園區(qū)企業(yè)溝通，了解企業(yè)基本情況及需求，建立企業(yè)信息庫資源；
4、負責與各類高校聯(lián)系，了解學校的生源及就業(yè)信息，建立高校學生資源信息庫；
5、負責搜集地方主管部門相關人力政策，匯總和分析；
6、參與事業(yè)部舉辦的各類大型活動；
7、參與事業(yè)部培訓招生工作。
崗位要求：
1、男女不限，28歲以下，形象氣質(zhì)佳、有親和力；
2、大專及以上學歷，人力管理、行政管理、工商管理、中文、秘書等相關專業(yè)優(yōu)先錄用；
3、一年以上人事工作經(jīng)歷工作經(jīng)驗，可接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生；
4、工作細心、認真、禮貌熱情；
5、具有較強的溝通、表達、理解及反應能力，具有較好的文字組織能力，文筆出彩等。
工資福利：工資4K-5K，大小周，8:30-18:00
聯(lián)系人：陳小姐
招聘熱線：15816214704（微信同步）
招聘郵箱：614445685@qq.com
公司地址：清遠市清城區(qū)高新技術開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)路10號清遠智慧人才超市
