保利物業(yè)服務(wù)股份有限公司清遠(yuǎn)分公司，成立于2013年4 月28日，隸屬于保利物業(yè)服務(wù)股份有限公司，是保利房地產(chǎn)股份有限公司控股子公司，國家一級資質(zhì)物業(yè)管理企業(yè)，是中國物業(yè)管理協(xié)會會員，廣東省、廣州市物業(yè)管理協(xié)會常務(wù)理事單位。
因公司持續(xù)健康快速發(fā)展需要，現(xiàn)招聘大量青年人才，我們熱情期待您的加入!公司提供良好的福利與晉升空間，承諾將為每一位有志于事業(yè)成功的員工營造一個施展才華的理想舞臺，提供優(yōu)良的福利待遇及專業(yè)培訓(xùn)機(jī)會。
安防員：若干
崗位要求：
1、18-45周歲，男性身高170cm以上，女性160cm以上；
2、身體健康，容貌端正，熱情主動；
3、初中以上學(xué)歷，退伍軍人優(yōu)先；
4、薪資：4500-6000元/月。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)監(jiān)控及周邊巡邏，門崗、車庫、監(jiān)控室執(zhí)勤等事宜；
2、確實(shí)掌握安全事宜，服勤于大門前、大廳內(nèi)、后門及各指定之警衛(wèi)崗；
3、遵行安防主管指示，服勤安全警衛(wèi)勤務(wù)，確保財(cái)產(chǎn)與業(yè)主安全；
4、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預(yù)防與處理。
技術(shù)員：1人
崗位要求：
1、中專以上學(xué)歷，電氣自動化、工程維修等相關(guān)專業(yè)，持有電工操作證件；
2、薪資：4500-6000元/月。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)小區(qū)公共區(qū)域各項(xiàng)水電的維修工作；
2、維護(hù)車場系統(tǒng)、水電系統(tǒng)等設(shè)施設(shè)備；
3、按指導(dǎo)執(zhí)行節(jié)能降耗措施；
4、分?jǐn)偣矃^(qū)域各項(xiàng)水電費(fèi)用及完成工程類資料內(nèi)控。
行政人事專員：1名
崗位要求：
1、本科或以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)或管理類相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)或可接受2022屆畢業(yè)生；
3、具備較強(qiáng)的招聘能力，能承擔(dān)高強(qiáng)度的工作壓力；
4、具備良好的人力資源業(yè)務(wù)能力，熟悉各項(xiàng)法律法規(guī)；
5、薪資：4500-7000元/月。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常行政管理，貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行；
2、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人構(gòu)建和完善符合區(qū)域/項(xiàng)目實(shí)際情況的人力資源架構(gòu)、人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè)，并嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員整體招聘工作（包括社、校招）；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工關(guān)系管理，人員入離職、社會保險，考勤，績效管理、薪資核算發(fā)放、勞動糾紛等；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目企業(yè)文化建設(shè)；員工活動組織、策劃和安排；
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù)；
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目證照、印章管理工作；
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目固定資產(chǎn)管理、后勤保障、榮譽(yù)管理、大事記管理等；
9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司公文管理、公司級會務(wù)、接待管理工作。
客戶主任/部門負(fù)責(zé)人：1名
崗位要求：
1、男女不限，40歲以下，大�；蛞陨衔膽{，酒店管理、物業(yè)管理、旅游管理等文科類專業(yè)優(yōu)先；
2、熟練掌握物業(yè)管理法律、法規(guī)優(yōu)先；
3、掌握必備電腦知識，可熟練操作OFFICE及其他辦公軟件；
4、有良好的溝通能力；
5、薪資：面議。
崗位職責(zé)：
1、維系客戶，策劃組織實(shí)施各類社區(qū)文化活動；
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定年、季度度相關(guān)活動策劃何相關(guān)稿件，總結(jié)報(bào)告等；
3、每月催收業(yè)主物業(yè)管理費(fèi)、公攤水電費(fèi)等；
4、協(xié)助業(yè)主解決各類問題；
5、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，協(xié)調(diào)上級完成團(tuán)隊(duì)的管理、培訓(xùn)及新業(yè)務(wù)的拓展。
公司福利：
1、購買五險一金，享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、病假、喪假等福利假期；
2、配備通訊費(fèi)用套餐，提供交通補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日發(fā)放豐富物資；
3、每年參與年度員工旅游、每年到工作地三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢；
4、參與集團(tuán)員工活動、評優(yōu)評先、與集團(tuán)內(nèi)各區(qū)域、項(xiàng)目進(jìn)行業(yè)務(wù)交流，參與與崗位匹配的培訓(xùn)課程；
5、提供晉升渠道：
⑴管理崗位：基層→業(yè)務(wù)主管→區(qū)域負(fù)責(zé)人；
⑵業(yè)務(wù)崗位：基層→班長→業(yè)務(wù)主管→業(yè)務(wù)經(jīng)理。
聯(lián)系人：劉小姐
聯(lián)系電話：18138921491(微信同號)
聯(lián)系郵箱：455454815@qq.com（郵件標(biāo)題格式：崗位+姓名）
工作地點(diǎn)：清遠(yuǎn)市內(nèi)各保利小區(qū)
